Avaliação de candidaturas
CV Scoring
Saiba quais currículos ler primeiro, assim que chegam.
O CV Scoring compara cada currículo com a sua vaga assim que ele chega e atribui uma pontuação geral, detalhada em subpontuações. Todas as candidaturas são avaliadas com os mesmos critérios.
Mais de 3.500 empresas depositam a sua confiança em nós
Visão geral
Cada currículo avaliado.
Nenhum esquecido.
Pontue cada currículo.
Comece pelo que importa.
Fique com a palavra final.
Com cada currículo pontuado ao chegar, os recrutadores sabem por onde começar:
100%
Das candidaturas, pontuadas ao chegar
1 + 4
Pontuação geral e até 4 subpontuações
Incluído
Na sua assinatura, ativável vaga por vaga
O CV Scoring ajuda você a:
“A IA enriquece nossa avaliação, não substitui o humano. É uma combinação que tranquiliza e seduz.”
Olivier Solazzo
Head of HR Development & QWL @ CAISSE D'ÉPARGNE HAUTS DE FRANCE
Jornada
O primeiro passo da sua jornada de recrutamento
Do currículo → à entrevista. Uma só jornada, feita para a vaga.
Após a pontuação, o candidato segue as etapas que você define para a vaga:
SCAN
Pré-seleção
SWIPE · DRIVE · BRAIN
Soft skills
VOICE
Hard skills e idiomas
ENTREVISTA
Agendada pelo candidato
Confiança
Uma pontuação que orienta.
Um recrutador que decide.
Critérios iguais para todos. Você decide.
Ao contrário da triagem manual, o CV Scoring aplica o mesmo rigor a cada candidatura:
A pontuação mostra por onde começar.
Ela nunca decide por você.
Casos de uso
Feito para o volume.
Pronto para cada vaga.
Centenas de currículos? Comece pelos certos.
Cada currículo avaliado, não só os primeiros.
Ative vaga por vaga, sobretudo para:
“É uma abordagem complementar que ajuda a esclarecer a visão que o recrutador pode ter durante as conversas com o candidato.”
Béatrice Berger
Recruitment Officer @ AXA FRANCE
Como funciona
Ativado vaga por vaga.
Baseado na descrição da vaga.
Da descrição da vaga a uma lista ordenada de currículos.
Ativado por padrão nas vagas criadas a partir de um anúncio.
Sua descrição de vaga, editável a qualquer momento, é a referência. Cada currículo é pontuado ao chegar:
Uma pontuação. Motivos claros. Sua decisão.
Candidatos
Nenhuma etapa a mais
para seus candidatos
Nada muda. Você recebe a pontuação.
Pelo seu ATS ou pelo link da AssessFirst:
Do primeiro ao último, a mesma atenção.
Plataforma
Totalmente integrado.
Instantaneamente acionável.
+3.500 clientes. 40 países.
Construído com os melhores pesquisadores de:
Auditado pela Holistic AI
“É uma solução moderna e intuitiva que nos ajuda a identificar e valorizar o potencial dos candidatos, além das qualificações tradicionais.”
Véronique Henri-Bougreau
General Manager @ CAF DU RHÔNE
Funciona com os sistemas
você já usa.
Criamos integrações nativas e plug-and-play com mais de 35 das ferramentas de RH mais populares do mundo
Precisa de algo personalizado?
Nossa API aberta permite que você conecte o AssessFirst a qualquer sistema que você usa — de forma rápida e segura
