Prever com IA
Prever o desempenho— com o quadro completo do potencial.
Competências pessoais. Competências difíceis. Agilidade de aprendizagem. Motivação.
O nosso Talent Intelligence Suite mede tudo o que impulsiona o desempenho humano — para que possa contratar, crescer e promover com uma precisão incomparável.
Porque quando avaliamos tudo, superamos todos
Mais de 3.500 empresas depositam a sua confiança em nós
Plataforma
Prever. O que realmente importa
A maioria das ferramentas mede traços.
Medimos o impacto.
A contratação para potencial não deve depender de adivinhação.
Com o AssessFirst, obtém dados reais sobre todo o espectro do que impulsiona o sucesso — antes mesmo do início da entrevista.
+40%
Desempenho da equipa
-50%
Volume de negócios do primeiro ano
x3
Diversidade nas listas de finalistas
80
Dias poupados por recrutador por ano
Melhores dados. Melhores decisões. Melhores negócios.
Modelos preditivos
Uma Suite. Poder Preditivo Total.
A única plataforma que combina avaliações de habilidades macias e difíceis em um sistema perfeito.
SWIPE
Avaliação da Personalidade
Revelar quem são, como colaboram e onde prosperam.
DRIVE
Avaliação da Motivação
Perceba o que os energiza — e o que os queima.
BRAIN
Avaliação Cognitiva
Meça a rapidez com que pensam, aprendem e se adaptam num mundo em mudança.
VOICE
Agente de IA para Habilidades Difíceis e Linguagens
Valide as capacidades do mundo real (tecnologia, linguagem) em menos de 3 minutos — à prova de IA e mobile-first.
Da configuração aos resultados em 5 minutos. Escolha o seu caminho.
Da configuração aos resultados em 5 minutos. Escolha o seu caminho.
Benefícios
Dos Dados ao DesempenhoSem a adivinhação
Todas as decisões de contratação, integração e mobilidade são agora apoiadas pela ciência.
Os nossos modelos avaliam os candidatos com base em preditores de desempenho e engajamento, não diplomas, títulos de trabalho ou autopromoção.
Obtará precisão em escala — sem adicionar o número de funcionários.
4,9/5 classificação no Google Reviews (mais de 2600 candidatos)
Contratação preditiva
Combina as pessoas a funções, equipas e gestores — com total visibilidade nas soft e hard skills.
Mobilidade e planeamento de desenvolvimento
Identificar o potencial interno e mapear caminhos de crescimento com base em capacidades reais.
Construção de pipeline de liderança
Identifica os líderes de amanhã cedo — e treine-os com ideias que importam.
Estratégias de força de trabalho baseadas em competências
Tomar decisões estratégicas sobre requalificação, redistribuição e upskilling.
Benefícios
Ciência. Prova. Previsibilidade
Validado por investigação. Auditado por justiça. Confiável pelas empresas.
Todos os AssessFirst co-desenvolvidos com:
- Universidade Pace
- Universidade de Minnesota
- IESEG Escola Superior de Gestão
- Universidade de Londres
Auditado pela Holistic AI
Conformidade certificada: CEFR, ITC, APA, BPS, HPCSA
Plataforma
Totalmente Integrado.
Instantaneamente acionável.
Integração Plug & Play com 35+ ATS
Automação total via API aberta
“Criámos 22 modelos preditivos em 2 semanas. Impostos a nível global. E viu o impacto imediatamente.”
Vicky Docker
DR. @TechInnovation
Painéis em tempo real e acompanhamento do desempenho do modelo
Relatórios específicos de funções para gerentes de contratação, recrutadores e executivos