Descubra la nueva versión de AssessFirst

En AssessFirst, concedemos una importancia capital a la experiencia de usuario. Del lado del candidato, por supuesto... ¡pero también de SU lado! Así, para permitirle sacar el máximo partido de cada una de nuestras funcionalidades predictivas, hemos revisado por completo la interfaz de usuario de nuestra aplicación (lado "Reclutador / Gestor de talentos"). ¡Descubra sin más demora todo lo que va a cambiar gracias a la versión beta en la aplicación!

Un 'Dashboard' más informativo.

La página de inicio a la que llega después de conectarse presenta estadísticas útiles sobre la actividad de su cuenta: Número de invitaciones enviadas / Nº de contactos añadidos / Realización de los diferentes tests… Tiene la posibilidad de filtrar esta información por períodos o incluso por campañas de reclutamiento cuando resulte útil.

¡Encuentre más fácilmente sus contactos!

Sus contactos son accesibles haciendo clic en el enlace "Contactos" situado en el menú en la parte superior de la aplicación AssessFirst. Desde esta página, puede realizar búsquedas por nombre, apellido, dirección de email de las personas. También puede ordenar los resultados:

• Por nombre
• Por fecha de llegada

…

• ¡Y también por Scores A-Player! 🤩🙌🅰️

¡Así, nunca ha sido tan sencillo para usted identificar a sus candidatos/colaboradores con (muy) alto potencial de evolución! También puede clasificar sus contactos en función de su pertenencia a tal o cual grupo o a tal o cual campaña de reclutamiento.

¡Una visión clara del potencial de cada uno!

Cuando está en el espacio mis contactos, basta con hacer clic en una etiqueta de campaña a la que su candidato está asociado para hacer aparecer TODAS las campañas en las que está integrado… ¡así como sus tasas de adecuación respecto a cada una de estas campañas! Así sabe instantáneamente cuáles son los puestos en los que tiene las mayores probabilidades de rendir y realizarse, al más alto nivel.

No busque más sus candidatos "en espera"…

A partir de ahora, cuando escribe la dirección de email de un contacto al que ha invitado en la barra de búsqueda y este aún no ha completado su perfil en AssessFirst, aparece con la mención "invitación en espera". ¡Ya no tiene que preguntarse si SÍ o NO ha recibido su invitación!

¡Campañas de reclutamiento… más visuales!

Para permitirle gestionar más eficazmente sus campañas de reclutamiento, hemos separado la pantalla en 2 partes distintas:

• En la parte izquierda de la pantalla, encuentra el conjunto de candidatos que han postulado y que puede pasar a una u otra de las "listas" a su disposición (A estudiar, preseleccionado, reclutado, descartado…).
• En la parte derecha - por defecto - obtiene un Mapa que le permite proyectar a sus candidatos y visualizar instantáneamente sus probabilidades de éxito y compromiso en el puesto para el que han postulado.

Cuando hace clic en el nombre de un candidato en una de las listas de la izquierda, su perfil aparece instantáneamente en el panel de la derecha. Así, ya no necesita hacer idas y vueltas entre su campaña de reclutamiento y los diferentes perfiles de los candidatos que consulta. ¡Todo sucede ahora en el mismo espacio!

¡Visualice su equipo (o su shortlist)… de un vistazo!

¡Con la nueva versión de Talent Mapper, puede ver más fácilmente cómo diferentes personas se sitúan unas respecto a otras! Ya se trate de su modo de colaboración con los demás, de su potencial creativo o de la manera en que gestionan sus emociones, Talent Mapper le permite visualizar inmediatamente dónde se sitúa cada uno de sus candidatos o colaboradores, ¡en cada uno de nuestros 12 mapas comportamentales exclusivos! Obtener una demoProbar gratis durante 14 días.