The [r]evolution of work.
Retrouvez ici tous les articles rédigés par nos expert.e.s pour vous aider à mieux comprendre les transformations relatives aux nouvelles façons de recruter et de manager les talents.
Recrutement: Pourquoi vous devez tout miser sur les soft skills ?
L’obsolescence des compétences emmenée par la transformation numérique pointe vers les soft skills. Adaptez votre…
Découvrez la toute nouvelle interface AssessFirst
Dashboard, Gestion de vos campagnes de recrutement, Analyse de vos shortlists et de vos équipes... : Tout a été…
L’obsolescence des compétences est un défi à relever ensemble !
L’obsolescence des compétences emmenée par la transformation numérique pointe vers les soft skills. Adaptez votre…
Misez sur un process RH orienté vers la diversité et l’inclusion
Pour plus de diversité, le process RH doit privilégier les soft skills. Pour plus d’inclusion ne demandez pas de CV,…
Connaissez-vous votre style de management ?
Découvrir vos styles de management, c'est avant tout comprendre vos manières de manager votre équipe. C'est également…
Boostez votre performance grâce aux secrets des équipes qui gagnent !
Aujourd'hui, seulement 25% des gens considèrent leur équipe comme efficace en termes de performance et d'affinité dans…
Comment fonctionne l’intelligence artificielle en recrutement.
L’objectif ultime de l’Intelligence Artificielle en recrutement, c’est de permettre d’assurer un traitement aussi…
Restituer les résultats d’un test de personnalité… les (bonnes) questions à poser !
Depuis quelques années, l’utilisation des tests de personnalité s’est très largement démocratisée, que ce soit pour…
Doit-on recruter des personnes avec lesquelles on s’entend bien ? (…et comment les repérer)
Vaste question… 🤨 En tout cas, ce qui est sûr, c’est qu’aujourd’hui, pour la plupart d’entre nous, les métiers eux ont…
(In)égalités Hommes/Femmes : La réussite a t’elle un sexe ?
Quand on recrute une personne, la première chose à laquelle on s’intéresse généralement est la suivante : Est-ce que…
Comment choisir une solution d’évaluation des talents ?
Assessment, assessment digital, outils psychométriques, tests de recrutement, solution d'évaluation des talents ....…
Tests de recrutement : Comment évaluer le potentiel des candidats ?
Lorsqu’ils doivent analyser le mode de fonctionnement ou les soft-skills de leurs candidats, les recruteurs sont 60% à…
Quelle leçon tirer de “l’algorithme sexiste” d’Amazon… ?
Il y a 3 ans, Amazon a conduit une expérimentation en vu d’automatiser la présélection sur CV ! L’idée pour Amazon,…
Votre notion du « talent » est (bien) trop restrictive…
Si vous êtes comme la plupart des recruteurs, vous passez sans doute une (bonne ?) partie de votre temps à vous…