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Norsys

Comment recruter face à une pénurie de candidats sur certains secteurs ?

Norsys redéfinit son expérience candidat avec la solution AssessFirst.

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Amélioration <br> de la marque employeur
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de la marque employeur
Optimisation <br> du processus de recrutement
Optimisation
du processus de recrutement
Sourcing <br> plus efficace
Sourcing
plus efficace
Augmentation <br> du nombre de recrutements
Augmentation
du nombre de recrutements

Norsys recrute et emploie des développeurs avec des compétences précises.

Comme l'explique Blandine Meignie, l'entreprise fait face à une "pénurie" de talents. Ils utilisent ainsi AssessFirst afin d'améliorer l'expérience candidat et de trouver plus facilement les profils qui leur manquent.

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A propos de Norsys

Norsys est une SSII qui fournit des services informatiques en ingénierie (développement, mise à jour et maintenance de logiciels et outils informatiques pour les entreprises) et en conseil.

https://www.norsys.fr/

SECTEUR

SSII

SIEGE SOCIAL

ENNEVELIN

EFFECTIF

Entre 400 et 500 collaborateurs