En AssessFirst ayudamos a las personas y a las empresas a convertirse en la mejor versión de sí mismas.
Más de 10 000 personas en 30 países utilizan AssessFirst. Gracias a nuestra solución, es posible contratar colaboradores increíblemente eficaces y comprometidos con su trabajo. Asimismo, le ayudamos a progresar constantemente a través de guías prácticas y artículos inspiradores.
AssessFirst existe desde 2002. Inicialmente, nos posicionamos en el segmento de la evaluación del comportamiento. Hoy en día, somos líderes en el reclutamiento predictivo basado en el análisis del potencial de las personas y, cada año, nuestros clientes evalúan cientos de miles de candidatos. En AssessFirst, hemos democratizado el acceso de nuestras soluciones para permitirle a todas las empresas -sea cual sea su tamaño- contratar a las personas que necesitan para seguir creciendo.
El equipo de liderazgo de AssessFirst es el encargado de la ejecución operativa de la visión y del plan estratégico de la empresa.
La cultura de AssessFirst se basa en la adhesión a nuestra visión (ayudar a las personas y a las empresas a convertirse en la mejor versión posible de sí mismas), pero también en la libertad y la responsabilización total. Alentamos a cada persona a evolucionar en su trabajo y a tomar un máximo de iniciativas.
En AssessFirst no contratamos solo un CV; no nos interesa conocer lo que ha hecho antes o la escuela de la que ha salido. Lo que cuenta es la persona que es y, sobre todo, la persona en la que quiere convertirse.
Regularmente, organizamos eventos increíbles que nos permiten compartir momentos únicos: karting, rafting, wake board, carreras en auto stop de uno a otro extremo del país, fiestas, yoga, etc.
Nuestras oficinas están ubicadas en el distrito 2 de París (Francia) en pleno centro del Silicon Sentier.