Une fois le questionnaire PSV20 complété, 5 rapports d’évaluation peuvent être générés instantanément afin de vous apporter toute l’information dont vous avez besoin pour prendre les meilleures décisions RH.
LE RAPPORT DE COMPETENCES PSV20 - NOUVEAU !
Un livre ouvert sur le potentiel de vos candidats et collaborateurs
Dernier né de la gamme des rapports d’évaluation PSV20, le rapport de compétences vous permet de savoir instantanément si la personnalité de vos candidats va faciliter ou entraver le développement de leurs compétences au travail. Point notable, ce rapport est entièrement paramétrable ! Vous avez la possibilité de retenir parmi 82 compétences clés celles que vous souhaitez voir figurer dans le rapport de compétences. Bien sur, vous pourrez créer autant de rapports que vous le souhaiterez. Pourquoi pas un pour chacune des fonctions clés de votre entreprise ?
>>Télécharger un exemple de rapport de compétences incluant les 82 compétences
>>Télécharger un exemple de rapport de compétences "créé sur mesure"
LE RAPPORT GRAPHIQUE PSV20
Toute l’information présentée de manière visuelle et attrayante
Souvent utilisé dans le cadre du recrutement (mais pas seulement !), le rapport d'évaluation PSV20 permet d'obtenir l'essentiel de l'information concernant le profil de votre candidat : talents, axes de développement, représentations graphiques du profil... Détail important : les talents et axes de développement présentés prennent en compte les croisements entre les différents critères de PSV20.
>>Télécharger un exemple de rapport graphique
LA SYNTHESE REDIGEE PSV20
Tous les détails du mode de fonctionnement de votre candidat dans un langage clair et naturel.
La synthèse rédigée PSV20 présente les grandes tendances comportementales de la personne évaluée dans un langage clair et naturel. Elle peut être remise directement à la personne évaluée ou servir de base à l'interprétation des résultats. De nombreux consultants s’appuient sur son contenu comme une aide précieuse à la rédaction de leurs propres synthèses.
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LE GUIDE D'ENTRETIEN PSV20
Ne passez pas à côté des questions essentielles !
Généré en fonction des résultats obtenus par la personne évaluée au questionnaire, ce guide d'entretien structuré présente des exemples de questions que vous pouvez poser à la personne évaluée pour approfondir l'évaluation de son potentiel.
>>Télécharger un exemple de guide d'entretien
LE RAPPORT DE COACHING PSV20
La façon la plus simple d’accompagner la progression de votre client.
Le rapport de coaching PSV20 présente les résultats de la personne évaluée sous la forme de matrices croisant les résultats sur plusieurs critères. Ces matrices comportementales permettent d'identifier en un coup d’œil les comportements naturels, adaptés et d'effort de la personne évaluée.
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